Người Âm phá

 Người Âm phá

Xin phép được kể lại trải nghiệm về việc người âm phá gần đây.

Từ tháng 1/2025, Bếp ăn Công ty bên mình ký HĐ thuê nhà cung cấp suất ăn công nghiệp mới (phục vụ cho 4000 lao động). Đến tháng 5/2025, trong nhóm nhà ăn – công đoàn liên tiếp nhận được phàn nàn của NLĐ về việc thức ăn nêm nếm ko ngon, phối món ăn khác lạ, giò có ròi, bàn có sâu, thức ăn ko chín, cơm sống, sượng, đồ ăn ít, bún phở chua, thái độ người phục vụ cáu bẳn, người phục vụ bếp ăn thi nhau nghỉ ốm, bếp trưởng, người phục vụ đang làm mà ngất xỉu phải đi viện cấp cứu….

Đỉnh điểm đến đầu tháng 6/2025, món ăn sáng tạo của bếp trưởng ngoài chín đẹp, trong vẫn đỏ, lạnh, ngay chiều hôm đó có mấy người báo đau bụng đi ngoài phải xin thuốc uống…

Mình cho mời đại diện nhà ăn, BCH Công đoàn, cán bộ quản lý nhà ăn của bên mình họp khẩn. Đúng giờ mình vào phòng họp thì đã thấy 2 bạn đại diện của nhà ăn đang ngồi chờ sẵn. Cái mà mình thấy lạ là bạn quản lý nhà ăn cứ nhìn trộm mình, ko dám nhìn trực diện cho dù gặp ở nhà ăn vẫn gật đầu chào nhau… Mình chọn luôn chỗ ngồi ngay cạnh bạn ấy thay vì ngồi đối diện như những cuộc họp với các đối tác khác trước đây. (Sau này bạn ấy có nói với mình khi chị ngồi xuống toàn thân E lạnh toát, gai ốc nổi lên, rét run…).

Nội dung cuộc họp khá căng thẳng, to tiếng có, nhẹ nhàng có… , ko có gì đáng nói cho đến khi bạn Giám đốc điều hành quản lý bên nhà ăn phát biểu sau khi thừa nhận sai sót, xin được cải thiện trong vòng 2 tuần, rồi nói thêm : “Em đang nghĩ những vấn đề trên có yếu tố tâm linh chị ạ, ko có lý gì cùng 1 cont đồ bún, phở, cung cấp nấu cho các Công ty ko sao (bên đó đang cung cấp dịch vụ cho 60 bếp ăn trong toàn thành phố), chỉ có bên chị bị chua mà ko tìm được lý do. Lạ nhất là cứ chở đồ ăn chuyển từ nhà xưởng 1, đi đằng sau Miếu sang nhà 3 là y như rằng ko sự nọ thì sự kia …!” (bên mình nấu tại 1 bếp sau đó chia và chuyển sang 2 nhà ăn ở 2 xưởng còn lại). Lúc đó mình mới quay sang 2 bạn quản lý nhà ăn của bên mình : “Chị đã nhắc bọn E 2 tuần trước là mời đại diện bên nhà ăn đến Miếu mang đầu đội lễ đi, nhưng bọn E ko tin, giờ thì chính miệng họ nói ra rồi nhé!”. Cuộc họp trở lên ồn ào vì mọi người cùng xâu chuỗi lại các sự kiện và công nhận : có yếu tố tâm linh thật…!. Riêng bạn quản lý bên nhà ăn gai ốc nổi lên, mặt tái dại, xanh mét, co rúm, nói năng lý nhí...

Ngay tối đó, bạn GĐ bên nhà ăn liên lạc với mình. Bạn ấy cũng nói rõ E mới mời thầy đến cúng tối hôm trước, ngay tại nhà xưởng 3 khi bếp mới nhận (vì nhà ăn đó mới setup do công trình xây dựng mới được bàn giao đưa vào sử dụng). Mình nói luôn: “Chúa báo người đại diện mang đầu đội lễ tại Miếu Chúa, nhưng người bên chị ko tin nên ko báo bên E, Thầy cúng chỉ chăm chăm cúng tại khu vực nhà xưởng mà ko ra Miếu lễ nên lỗi, vì vậy mới xảy ra sự kiện lớn ngay trưa hôm sau.” Bạn ấy thừa nhận chưa từng ra Miếu lễ. (Sau này mình mới biết người chủ của Công ty đó cũng lập Miếu thờ Chúa Bà Năm phương tại nhà riêng, đó cũng là lý do tại sao Chúa cứ nhắc việc yêu cầu người đại diện bên đó đến Miếu đội lễ…).

Chọn ngày lành, GĐ bên đó sắm lễ như mình kê, mang ra lễ Chúa. Riêng bạn quản lý ko có mặt, trong lúc lễ mình cứ lăn tăn về bạn ấy, hỏi ra mới biết do trước hôm lễ bị ngất tại khu vực bếp, đi viện cấp cứu, xét nghiệm các kiểu ko ra bệnh gì, cuối cùng kết luận ngất do thiếu không khí, nên ko tham gia dự lễ. Lễ xong mình lấy toàn bộ nước lọc thờ tại Miếu, cả hoa quả lễ gửi cho GĐ, yêu cầu chia đều cho 43 người đang phục vụ bếp ăn bên mình, dặn phải uống hết. Sau đó mình lên thẳng nhà ăn, căn rặn người quản lý mới làm thêm 1 chút mẹo phong thủy để tẩy uế, đuổi năng lượng xấu trong 3 ngày liên tiếp. Riêng bạn quản lý mình cho người mang lên viện 1 chai, uống ngay. Hôm đó là buổi chiều thứ 7.

Thứ 2, Mình xin số của bạn ấy qua bạn GĐ, nhắn hỏi : “Tình trạng sức khỏe của E chỉ khi đến Cty bên chị mới thế đúng k? Ra khỏi Cty là hết đúng k?”. Bạn ấy rú lên thừa nhận : “Cứ vào Cty là đầu, vai E như có người đè, nặng chĩu, người cứ rét, đầu óc mụ mị, ko làm được việc gì, nhưng cứ ra khỏi Cty này E lại bình thường trở lại… Nhưng từ hôm uống nước lộc, E khỏe lên rồi, Bác sĩ sáng khám còn bảo sao lạ thật, nay khỏe chứ ko rớt rợt như hôm vào viện, sợ quá… mai cho xuất viện luôn…”.

Ra viện, bạn ấy sắp xếp nhờ mình đưa ra Miếu lễ với 3 bông cúc trắng, 3 chai nước lọc, 3 quả lê trắng, 3 quả cau, vàng tiền tùy tâm… Hôm đó người mà hay đè đầu bạn ấy lên chính miệng bạn ấy khóc rưng rức : “muốn được ra ăn mày cửa Chúa mà không được nên phải làm vậy để có người dẫn lối gặp ghế Chúa ….” . Mình khuyên có, răn có, xin Chúa, xin quan gác Miếu cho nó kể từ ngày đó được phép chính thức được ăn mày cửa Chúa… Nó vừa khóc vừa dập đầu vái lạy Chúa; tay, trán đập xuống nền đất chan chát. Mình đứng dậy nhờ Chúa truất nó ra khỏi người bạn ấy, 2 bàn tay mình cứng đơ bấu chặt 2 vai bạn ấy, sau kéo xuống xương cụt thì bạn ấy tỉnh và ngơ ngác hỏi mình vừa bạn ấy làm sao thế, ko nhớ nổi, chỉ thấy mặt ướt nhòe. 2 chị em toàn thân ướt đẫm mồ hôi…. Hóa vàng tiền xong, mình bảo bạn ấy mang hết đồ lộc về nhà, riêng 3 chai nước lọc bạn ấy phải giữ uống hết. Da mặt bạn ấy giờ đây đã hồng hào trở lại, tinh thần phấn trấn, khác hẳn những ngày tháng trước đó.

Xong việc mình có liên hệ với bạn GĐ bên bếp ăn hỏi thăm mọi người bên nhà ăn đến nay như nào rồi, bạn ấy mừng rú lên bảo tất cả anh chị E phục vụ đều rất vui vẻ, tinh thần cực tốt, từ hôm xin nước lộc về, không khí nhà bếp khác hẳn, ko còn ủ rũ, đe nghỉ, ốm đau như trước đó, bạn ấy cảm ơn mình rối rít. Mình chỉ chốt 1 câu : ko cần cảm ơn vì cái mình cần là người phục vụ khỏe thì đồ ăn mới nấu ngon được, ban lãnh đạo bên mình cũng đỡ đau đầu vì phàn nàn, bản thân mình cũng hoàn thành nhiệm vụ.

Bài viết này mình viết sau 20 ngày trải nghiệm. Nhà ăn gần như hết hẳn những lời phàn nàn, thay vào đó là những lời khen ngợi của CBCNV, ai cũng khen đồ ăn ngon hơn, cơm dẻo hơn, nêm nếm và món ăn khá hợp ký, lượng chia khác hẳn, …. Tất nhiên là có sự góp phần của BCH công đoàn đã cùng mình nỗ lực hàng ngày chia nhau đi kiểm soát ngẫu nhiên và nhắc nhở cả 2 phía mỗi người ý thức 1 chút…

Mình rất vui vì đã làm được 1 việc thiện tâm ko vụ lợi, với mục tiêu rõ ràng về tâm linh. Mình ko phải là Thầy chuyên về tâm linh hay dựa vào tâm linh để kiếm thu nhập, mà chỉ xin dựa vào để được chỉ bảo cho công việc trần của mình được yên ổn, luôn hoàn thành nhiệm vụ Công ty giao phó. Những thành quả đạt được do tâm linh mang lại mình đã viết ở những bài viết trước. Ko tin xin hãy im lặng, đừng ném đá. Trân trọng!

 ✨ Mời bạn ghé thăm blog của mình để cùng đọc những truyện tiên hiệp và linh dị hay nhất.

✅  Xem thông tin chi tiết tại đây 👉 https://bit.ly/meopingping 🔗

👉 Xem sản phẩm chi tiết tại đây 👉 https://bit.ly/sanphamphongthuy

🌿 Hãy theo dõi để không bỏ lỡ những câu chuyện mới được cập nhật mỗi tuần nhé!